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就業規則
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労務管理
就業規則がない会社のリスクとデメリットをわかりやすく解説
中小企業の現場では、「うちはまだ従業員も少ないし、就業規則はそのうちでいいかな」「雇用契約書は交わしているから、とりあえず大丈夫だろう」と考えている経営者・人事担当者の方は少なくありません。 しかし、就業規則がないことは、単に「書類が不足...
2025年12月5日
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